改革总是会遇到阻力。

类似《假面骑士》这种延续数十年，甚至上百年长盛不衰的超级IP系列，制作组肯定会迎来无数次人员换血。

毕竟，原地踏步只能等死。

只有保持创新与活力，才能赢得观众们的喜爱，保持充足的战斗力。

但问题来了！

每一次换血，尤其是换上一名新人，总会面临一个头等难题：你没有任何成绩，如何取得投资方及观众的信任？

当初白仓“登基”，作为石森的亲传弟子，尚且备受质疑。连白仓都是如此，更别提一个“纯新人”了。

小野社长的担忧不无道理。

作为PD霓虹的总裁，他需要为整个公司负责。假面骑士系列如此重要，贸然托付给一名新人，如果出了问题，谁负得起责任？

“那名新人叫什么？”

“井上敏树！”

敏树啊！多耳熟的名字……

不过再耳熟，孟浪也不会因为这个名字，就贸然做出决定，他需要考察一下这位新人脚本家的实力。

在白仓的办公室，孟浪见到了年轻且朝气蓬勃的敏树君。

第一印象还不错。

虽然年轻，但这家伙做事很有章法。面对孟浪的提问，有条不紊地进行解答，基本功相当扎实。

敏树毕业于东京一所私立大学，大学期间加入了“幻想文学研究会”，因此对剧本创作产生了极大兴趣，并在学长的引荐下，大学刚毕业就进入了动画公司实习。

这期间，他曾主导并担任了多部动画作品的主脚本策划，业绩凸出。

跳槽的原因很离谱。

敏树具有极强的“个人主义”，经常在团队合作中与人争执，因为理念不合，常常闹的不可开交，最终导致作品烂尾。

他也因此被公司辞退。

恰好，白仓通过朋友推荐，认识了离职后的敏树，他极为欣赏这个人，便邀请他加入PD霓虹，担任假面骑士系列的脚本家。

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