高少杰也有些惊讶，但在不知不觉中，心里对郑仁有了一种莫名的感觉。

郑仁不声不响的解决了这次事件，高少杰觉得这都在情理之中。他也说不清楚道理，只是这般感觉罢了。自家老板，这点“小事儿”肯定难不住他么。

安抚了一下患者，高少杰继续看了最后两个号，这才收拾东西，下班。

“老高，你怎么称呼郑老师老板呢？”走在黑洞洞的走廊里，胡海问道。

“老板马上就有自己的研究中心了，也有国家级的科研资金，不称呼老板称呼什么？”高少杰笑道：“而且海德堡大学的鲁道夫·瓦格纳教授也是叫老板的，我再叫老师，有些疏远。”

其实，高少杰还有句话没说。

他算是比较老旧的那种人，老旧中又掺杂新文化、新思维。小裘老板，小喻老板，听起来就带感。

不过这个想法，高少杰却没说出来。

毕竟小郑老板不是梨园行当，做的是医死人、活白骨的事儿。

胡海说笑了几句，众人回到介入科。

李建国已经忙飞了，为了准备最近的大批TIPS手术患者，他三天没回寝室睡觉。

人手不够，只能把男人当牲口用，这一点谁都没办法。

不过只要高老师提点几句，以后能掌握TIPS手术的技巧，这辈子都有饭吃，这一点李建国是知道的。

而且高老师特别推崇一万小时定律。

这一点，李建国也认可。

一万小时定律是作家格拉德威尔在《异类》一书中指出的定律。

“人们眼中的天才之所以卓越非凡，并非天资超人一等，而是付出了持续不断的努力。1万小时的锤炼是任何人从平凡变成世界级大师的必要条件。”

他将此称为“一万小时定律”。

李建国知道自己天赋一般，要是不付出大量辛苦，从高老师手下离开，很快就泯若常人。

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