“擦，这些家伙，居然溜得比兔子还快，集体旷工！”韩秋愤愤地念叨了两句。

“旷工？不用这么狠吧。”钟一一还有些为旷工的家伙抱不平：“你们通宵加班，是应该放假让人家回去好好休息啊。”

“谁给你说他们通宵加班了？”韩秋疑惑地问道。反正他昨晚上是睡了整整一夜，也不知道其他人是走了还是自觉留下来加班，但种种迹象表明，这些家伙对自己很不服气，应该不会有那么搞得觉悟，通宵加班吧？看看现在，哥就小睡了一会，人就溜得一个不剩了。

钟一一和慕容薇相互对视一眼，面露惊讶。

“你是说，今天没有放假？”慕容薇的面色有些严峻：“如果总经理没有宣布放假，而员工集体旷工的话，这是一个很严重的事故！这意味着，这个总经理的地位岌岌可危，整家公司，也到了悬崖边！”

“不会吧，薇薇，说得让人提心吊胆的。”钟一一心有余悸地拍了拍胸口，说道：“他们应该不会反动犯上的吧，只是一时偷懒对不对？”

“不是开玩笑的，对于经商和管理，我还是略懂一二。”慕容薇一本正经地对韩秋说道：“出现这样的情况，只能有一种解释，领导者没有威信！而这恰恰是大忌，极有可能造成整个公司的灭顶之灾！”

这倒不是危言耸听，一将无能，累死三军的事迹，古往今来，层出不穷。先不说别的，就拿最近的例子来讲，松下浩思就是一个活生生的杯具榜样啊！

韩秋还没说话，钟一一先就急了，一个劲地向慕容薇问道：“薇薇，那你说该怎么办才好？要不去找李总，管束管束这些臭部下。”

“不行，如果通过李总施压，虽然有可能暂时让这些人表现地老实一点，但更会加深他们心中的逆反心理，对韩秋更会不利。以后的工作中，就会阳奉阴违，根本没办法指挥。”慕容薇面色忧愁地说道：“哎，说实话，我也不知道该怎么办才好了。我对这些管理的知识，也是从我父亲那里学到的一点皮毛，说说理论可以，但要拿出解决办法，实在是……”

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