这是他第一次对人袒露心曲。除非自己担任北重的一把手，否则北重的命运就不会按照自己所想去发展，甚至不会有任何改变。到厂办和计划处的半年余，荣飞已经感受到了这个万人大厂的传统，哪怕一点点的改变，也是艰难无比。民品开发比之人事改革，容易的多，可就是民品开发，也成为领导们算计的政绩工程，其认识高度根本没有深入到其本质。没有与市场真正结合起来。卢续，严森，甚至朱磊，都是有能力有操守的官员，最可悲的就是，他们都是官员，不是企业家。企业就是企业，不是政府，不需要那么多的官员，用政府的行为方式去管理企业，无疑是盲人骑瞎马。

如果自己执掌北重的权柄——荣飞近一个月，尤其是在调资风波之后，方才意识到这个设想，为此，他宁愿放弃已经获得的一切，明华，陶氏，他最想的，还是让那个在梦境中生活了十几年的企业，从此走上良性发展的轨道。

“这却有些难度。据我所知，北重所在的军工部，有自己的传统，”出乎荣飞的意料，王林没有反对或者讥讽，“你才是个科长，熬到厂级，即使上面有人照佛，没有十年的功夫，怕是难。按照你做其他事的能耐，三个北重也建起来了。”明华服装的发展对王林不是秘密，王林的话语中有深深的惋惜。

“我想试试。”

“怕是一心不能二用。”王林叹道，“工学院近年的毕业生中，你恐怕是最出色的一个，李春生、陆英寿铁了心在政界发展，总比不过你另辟蹊径。这官商互用之法，倒也让我大开眼界。他们要让市长在大节平等召见，恐怕也得等上十年。”

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