陆政东远远的看到很多人，心里明白，今天这场仗是硬仗，但不能硬拼，只能智取。工人们要的是工作机会，只能在这方面能够打动工人，事情才好办。

陆政东还在趁着仅有的一点时间，询问着安俊义和劳动保障部门有关下岗职工的问题。

国有企业下岗职工大规模的出现在全国来讲是从今年开始，为革除旧弊，解决国有企业效率低下的问题，中央政府提出国有企业改革与脱困“三年两目标”的任务后，国有企业进行了大规模的结构调整，但无论是应该退出还是应该保留的国有企业，都必须解决一些共同存在的问题，而在诸多问题之中，下岗职工的分流安置和再就业无疑是最困难最棘手的问题。

为了贯彻落实中央政府三年脱困目标，国家也出台了一系列配套的政策，新成立的劳动和社会保障部确定了近三年的“三二一”工作任务：抓住三个重点，落实两个确保，实现一个统一。“三个重点”是促进国有企业下岗职工再就业，深化养老保险制度改革，推动医疗保险制度改革；“两个确保”是确保国有企业下岗职工基本生活，确保离退休人员养老金发放；“一个统一”，就是对社会保险实行统一管理，实现养老、医疗、失业、工伤、生育“五保合一”，城镇企业、机关事业单位和农村社会保障“四位一体”，统筹规划、整体推进。总体目标是用三年左右的时间，初步建立起适应初级阶段生产力发展水平，符合市场经济要求的劳动制度和社会保障制度，使广大城镇劳动者得到比较充分的就业和最基本的社会保障。

但实际情况是，在第一季度，全国国有企业下岗职工为进入再就业服务中心的比例仅为百分之十，全国半数左右下岗职工基本生活得不到保障，为此中央专门召开会议，指出国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作，是现实条件下具有中国特色的社会保障体系的重要组成部分，明确了做好这项工作的目标任务和政策措施，要求各级党委和政府，一定要把它作为一个头等大事抓紧抓好。

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